來源：湖北日報

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日期：2022年5月18日

湖北日報訊（記者張愛虎）5月17日晚，格林美發(fā)布《格林美股份有限公司2022年限制性股票激勵計劃(草案)摘要》。公告顯示，公司擬向718名激勵對象授予權(quán)益總計4783.52萬股，約占本激勵計劃草案公告時公司股本總額的1%。按18日收盤價計算，價值超過3.5億元。

根據(jù)公告，上市公司業(yè)績考核要求2022年?duì)I業(yè)收入達(dá)到260億元，2022-2023年累計收入達(dá)到588億元，2022-2024年累計收入達(dá)到1006億元；對應(yīng)凈利潤分別為15億元、36億元、68億元；各考核期內(nèi)營業(yè)收入或凈利潤達(dá)到目標(biāo)即解除限售。

分析指出，從股權(quán)激勵考核要求來看，到2024年，格林美凈利潤將達(dá)到32億元，以2021年實(shí)現(xiàn)的9.23億元凈利潤計算，增長將超3倍，按目前26倍左右動態(tài)市盈率計算，32億元利潤對應(yīng)的市值將超800億元，二級市場增長空間巨大。

草案顯示，本次激勵計劃首次授予4368.68萬股，預(yù)留414.84萬股，預(yù)留部分占本次授予權(quán)益總額的8.67%。激勵對象包括公司在職的領(lǐng)軍人才與創(chuàng)新人物、核心創(chuàng)新人才、核心工程技術(shù)人才、核心經(jīng)營管理人員、核心生產(chǎn)管理人員及董事會認(rèn)為需要激勵的其他人員。

除公司層面的業(yè)績考核外，公司對個人還設(shè)置了嚴(yán)密的績效考核體系，能夠?qū)顚ο蟮墓ぷ骺冃ё鞒鲚^為準(zhǔn)確、全面的綜合評價。公司將根據(jù)激勵對象前一年度績效考評結(jié)果，確定激勵對象個人是否達(dá)到解除限售的條件。

格林美表示，本次股權(quán)激勵的指標(biāo)設(shè)定不僅有助于公司提升競爭力，也有助于增加公司對行業(yè)內(nèi)人才的吸引力，為公司核心隊(duì)伍的建設(shè)起到積極的促進(jìn)作用。同時，指標(biāo)的設(shè)定兼顧了激勵對象、公司、股東三方的利益，對公司未來的經(jīng)營發(fā)展將起到積極的促進(jìn)作用。在股票的獎勵下，將實(shí)現(xiàn)公司與全體股東利益最大化。

2021年5月，公司發(fā)布“十四五”三個“千名”人才培養(yǎng)計劃與培養(yǎng)目標(biāo)，即1000名高層次人才培養(yǎng)計劃、1000名青年骨干培養(yǎng)計劃、1000名產(chǎn)業(yè)工匠培養(yǎng)計劃。截至2021年底，格林美研發(fā)人員達(dá)到1050名。

在創(chuàng)新人才的推動下，格林美研發(fā)投入水平不斷提高。2021年公司研發(fā)投入達(dá)8.05億元，占總營收的4.17%，相較上年增長近65%；今年一季度研發(fā)費(fèi)用已達(dá)2.75億元，占當(dāng)季度營收的3.95%。截至2021年，公司累計申請專利2455項(xiàng)，主導(dǎo)或參與制修312項(xiàng)國家、行業(yè)及地方標(biāo)準(zhǔn)。2017-2021年公司平均每年新申請專利水平在300件左右，新授權(quán)專利在200件左右。

公開資料顯示，2021年，格林美核心產(chǎn)品動力電池用三元前驅(qū)體材料出貨量超過9.1萬噸（銷售收入94億余元），同比大幅增長近120%（銷售收入同比增長達(dá)205.39%），相比2019年出貨量增長51.58%，位居全球市場前二。公司在三元前驅(qū)體布局上建成“荊門+福安+泰興”三個園區(qū)，總產(chǎn)能達(dá)到23萬噸/年，位居世界前茅。2022年一季度，公司三元前驅(qū)體的出貨量超過3萬噸，同比增長56%，盡管受到疫情影響，4-5月份公司三元前驅(qū)體的出口訂單仍然實(shí)現(xiàn)逆勢增量，核心產(chǎn)品訂單均值穩(wěn)定，維持良好增長態(tài)勢。

責(zé)任編輯：彭磊